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                • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
                  福利比較好,五險一金,餐補房補,年終獎,帶薪假都有。

                  公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
                  節奏適中

                  公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?
                  工資半年調整,根據根據貢獻情況調整。

                  ——南京拓普傳感科技有限公司員工說
                • 在這里只要夠努力就有好回報

                  ——東莞市遠濠供應鏈管理有限公司員工說
                • 辦公環境好,作業氛圍不錯,整體待遇個人認為行業最高,五險一金都有,銷售行業中難得的無責底薪

                  ——四川眾成立達房屋經紀有限公司員工說
                • 有壓力 同事不太親切 比較難相處

                  ——恒豐銀行員工說
                • 非常不好,管理混亂,沒什么前途

                  ——深圳中智永浩機器人有限公司員工說
                • 公司福利怎樣福利?五險一金,交通補助,房補,薪假,保險等等,有哪些特別的福利?
                  待遇很好,工作氛圍很輕松,自由,不定期的團建或者旅游還有員工股權激勵

                  公司的工作節奏怎么樣?下班準時嗎?平時加班多不多?
                  很準時,雙休,7.5小時

                  公司漲工資時長及漲幅?您了解公司的薪酬體系嗎?

                  ——武漢亮星教育咨詢有限公司員工說
                • 感受是一家非常有發展前途的公司

                  ——四川薪火時代科技有限公司員工說
                • 氛圍好,收入成正比,比較人性化

                  ——成都明途科技有限公司員工說
                • 不卷,同事都很好相處,可以做自己喜歡的創意,老板比較人性化,福利還可以,節假日會有奶茶或者小禮物??

                  ——上海入未文化傳媒有限公司員工說
                • 領導好,對工作人員關懷,體貼,幫助新員工開展業務。

                  ——阜陽華核基因員工說
                最新招聘職位
                1/
                • 區域銷售代表

                  招2人| ¥6000-8000

                  【負責的業務內容】1、根據公司制定的銷售計劃,全面具體的負責指定區域的銷售工作2、負責所轄區域客戶的開發和維護,負責月度、季度、年度銷售任務的完成;3、負責客戶訂單的接收、跟進、售后服務工作;4、負責

                  國譽商業(上海)有限公司

                  補充醫療保險 出國機會 帶薪年假 彈性工作 定期體檢 績效獎金 年終獎金 專業培訓

                • 初級技術員

                  招2人| ¥5500-8500

                  崗位職責:1、根據生產計劃,合理的安排保質保量的完成生產任務;2、時刻關注車間生產的動態,及時發現其所存在的潛在隱患;***時間發現設備、生產工藝的異常情況;出現異常時,能***時間記錄現象,并將結果

                • 銷售擔當(南昌)

                  招2人| ¥6000-8000

                  1、在經銷商業務(商流和物流)的范圍內實施談判和交涉2、收集市場價格相關的信息以及匯報相關竄貨信息3、開拓業務4、理貨員管理(理貨員的巡店日程的管理、決定事項(排面·促銷·二次陳列

                  上海江崎格力高食品有限公司

                  定期體檢 交通補貼 免費班車 年終獎金 員工旅游

                • 2023屆-運營經理崗

                  招2人| ¥4000-6000

                  營銷類:運營經理、招商經理、執行經理、渠道專員、培訓師、幫扶設計師任職資格:1、大專及以上學歷,23屆應屆畢業生;2、有良好的溝通能力;3、工作地點為江西省。培養路徑:1、公司專屬導師團,雙導師(人力

                • 銷售業務員

                  招2人| ¥10000-50000

                  1.正式合同員工底薪+餐補+績效;2.周一至周五,8:30--5:30,周末雙休,法定假期正常休假。3.轉正即購買五險一金、年休假、生活用品、員工關懷、高溫津貼、團建活動等,一年四節發放相關福利4、實

                  上海三菱電梯有限公司

                  餐飲補貼 帶薪年假 定期體檢 高溫補貼 績效獎金 交通補貼 年終獎金 通訊補貼 周末雙休

                • 金融渠道銷售專員

                  招2人| ¥5000-6000

                  崗位職責1、負責對接好區域門店金融業務,定期走訪門店做好產品宣傳;2、負責向客戶說明各項費用的支出明細及解釋工作,定期回訪成交客戶。崗位要求1、22-38歲,高中及以上學歷,男女不限;2、有銷售經驗、

                  江西省鴻基房產置換有限公司

                  績效獎金 節日福利 年終獎金 員工旅游

                • 電工

                  招2人| ¥5000-6500

                  1.在機電班長的領導下,負責公司/項目施工現場、生活用電及供電系統的正常運行。2.負責項目動力、照明線路的維修和維護保養。3.負責發電機的維護保養和正常運行。4.負責電氣設備的故障處理和定期檢修。5.

                  深圳市市政工程總公司

                  定期體檢 績效獎金 通訊補貼

                • 銷售經理/Sales Manager

                  招2人| ¥10000-15000

                  主要負責南昌、贛州市場,開發直接客戶,并達成銷售業務指標服務南昌、贛州直接客戶,并管理當地經銷商與南康家協等當地協會建立關系,共同推進海蒂詩在當地的品牌建設和產品銷售為當地客戶提供技術支持及售后服務提

                  海蒂詩五金配件(上海)有限公司

                  補充醫療保險 餐飲補貼 帶薪年假 定期體檢 績效獎金 交通補貼 節日福利 通訊補貼 員工旅游

                • 贛州銷售代表

                  招2人| ¥5000-6000

                  年齡:22-28;學歷:大專及以上;工作經驗:一年及以上工作經驗;具備敬業精神和團隊合作意識,善于溝通,富有親和力;熟悉當地市場,有現代零售管理經驗及經銷商管理經驗;熟練操作辦公軟件,如Excel、W

                  廣東喜之郎集團有限公司

                  帶薪年假 定期體檢 績效獎金 節日福利 年終獎金

                • 銷售工程師(南昌/贛州)

                  招2人| ¥10000-60000

                  崗位職責:1、負責開發、維護及管理所在區域的經銷商,完成指定銷售目標;2、配合經銷商的日常銷售活動,完成項目的跟蹤、投標、簽約等工作;3、搜集、整理及分析市場信息,提高市場占有率;4、推廣宣傳本公司產

                  三菱電機空調影像設備(上海)有限公司

                  補充醫療保險 帶薪年假 績效獎金

                • 九江SHISEIDO護理師

                  招2人| ¥10000-70000

                  1、提升美容房的使用率,幫助柜臺提高銷售2、按照公司下達的銷售計劃和服務規范,通過護理服務、產品推薦等方式達成各項目標3、協助地區及大區美顏會等活動4、擴大會員俱樂部規模,發展新會員任職條件:1、高中

                  資生堂(中國)投資有限公司

                  補充醫療保險 帶薪年假 節日福利 年終獎金

                • 知識管理部認證培訓銷售主管

                  招2人| ¥10000-80000

                  1.負責老客戶的維護和新客戶的開發2.按照老客戶要求提供審核,收款,出證,簽訂合同,維護好老客戶。3.完成負責區域的市場開發,新客戶拓展,完成公司既定目標。4、協助團隊的其他工作。職位要求:1.大專及

                  通標標準技術服務有限公司

                  餐飲補貼 帶薪年假 定期體檢 高溫補貼 節日福利 年終獎金 員工旅游 專業培訓

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